• “硕博倍增计划”助推人才强市战略
    发布日期:2019-09-02 01:44   来源:未知   阅读:

  今年我市《更高质量建设人才生态最优市的若干意见》(“2.0版人才新政”)的出台,成为大众视野的焦点,其中“硕博倍增计划”细则的落实,让有志在嘉兴发展的各路人才更为兴奋。

  “从去年开始,我就一直在等‘硕博倍增计划’的细则出来。上个月嘉兴人才在线网站开通申报通道后,根据相关规定,我申报了3个项目。”在嘉兴市区一家企业工作的硕士傅萌告诉记者。

  “申报通道开启已经一个半月,目前有630多名硕士、博士进行了申报。”昨天,嘉兴市人力资源和社会保障局相关负责人告诉记者,申报截止时间为2019年9月30日,未在规定时间内进行申报(复核)的,视为放弃今年的申报。

  傅萌是嘉兴人,2018年研究生毕业后,她几乎没有任何犹豫就选择回家乡工作。“回嘉兴是我一直以来的想法,一来是因为父母都在这里,二来觉得嘉兴的生活环境和工作节奏很适合我。没有想到的是,这次还有机会享受这个政策,感觉自己赶上了好时候。”

  根据“硕博倍增计划”,傅萌除了可以申报15万元的购房补贴外,还可以申报一次性的聘用补贴、3年的工资外津贴。

  因此,嘉兴人才在线网站一开通“硕博倍增计划”申报通道,傅萌马上进行了申报。“现在家里正打算买房,这个政策真是雪中送炭,父母知道了也非常高兴。”她告诉记者,这个政策的出台,说明现在嘉兴对人才越来越重视了,“相信未来会有更多优质人才选择来到嘉兴,为嘉兴的高质量发展作出贡献。”

  在南湖区一家科技信息公司工作的毛严得知嘉兴“硕博倍增计划”细则落地,就去公司的人力资源部进行了详细询问,“我是宁波人,老家离嘉兴不远,正在考虑是不是要在嘉兴安家。”毛严告诉记者,在嘉兴工作一年多,觉得公司平台适合她发展,这座城市也很适合生活,加上人才政策力度很大,让她感受到人才在这里很受重视,“刚开始选择来嘉兴工作,是因为对公司的未来充满期待。在嘉兴的一年多时间,我看到公司和地方政府共同努力在留人,这让我相信留下来是不错的选择。”

  “硕博倍增计划”的出台,目的是加快推进人才强市战略,引进培育创新发展的中坚力量,目标是到2022年底,全市博士、硕士人才总量翻一番,分别达到7000人和40000人。

  2017年1月1日后初次来嘉兴工作(之前从未在嘉兴工作过),与市本级用人单位签订劳动(聘用)合同或自主创业且正常经营6个月以上,在嘉兴连续缴纳社保6个月以上,具有研究生学历和硕士以上学位的人才(公务员和参公人员除外)。具体以社保缴纳记录为准,即2016年12月以前已在嘉兴(含所辖县市区)缴纳过社保的人员不能申请聘用补贴、工资外津贴、购房补贴、租房补贴和安家补贴,但符合条件的可以申请企业在职人员攻读硕博奖励。

  2017年1月1日后初次来嘉兴工作,与市本级用人单位签订劳动(聘用)合同或自主创业且正常经营6个月以上,但不在嘉兴缴纳社保的博士,在嘉兴连续工作满36个月后可申请购房补贴(以工资单和纳税记录代替缴纳社保)。

  嘉兴市属公办学校和嘉兴市卫健委直属医疗卫生单位硕博人才根据《关于印发嘉兴市教育高层次人才引进实施办法的通知》和《嘉兴市人民政府办公室关于进一步加强卫生人才队伍建设的若干意见》,分别由市教育局、市卫健委负责落实,不纳入硕博倍增申报范围。

  1.购房补贴:硕博人才在嘉兴市区范围内购买商品房的,给予购房补贴,博士35万元、硕士15万元。在首次申请购房补贴5年内,该房产不得上市交易。购房补贴一般分两次申请,首次申请金额为应补金额的50%,第二次申请需在首次申请1年后且在市本级工作满3年;首次申请时如已在市本级工作满3年的,可直接申请全额补贴。领取购房补贴时,须扣除已享受的租房补贴。

  2.租房补贴:硕博人才在嘉兴市区范围内无商品房的(或未取得不动产权证书),可申请租房补贴,博士2500元/月,补贴时间不超过10年;硕士1000元/月,补贴时间不超过3年。已申请购房补贴的,不能再申请租房补贴。

  本次租房补贴申请的时间段为2017-2018年度。租房补贴按年度申请,每次按照上一年度硕博人才在嘉兴实际缴纳社保的时间确定,具体为:上一年度缴纳社保满12个月的可申请12个月补贴,满6个月不满12个月的可申请6个月补贴。硕士3年内、博士10年内停止在市本级缴纳社保的,不能再申请租房补贴。

  3.海归博士安家补贴:给予海归博士(在海外高校取得博士学历学位,含港澳台地区)一次性6万元的安家补贴。

  4.企业硕博人才聘用补贴:对从市外来市本级企业工作或创业的硕博人才,给予一次性聘用补贴,博士2万元/人、硕士1万元/人。

  5.企业硕博人才工资外津贴:对从市外来市本级企业工作或创业的硕博人才,给予3年内工资外津贴,博士1000元/月、硕士600元/月。

  本次工资外津贴申请的时间段为2017-2018年度。工资外津贴按年度申请,每次按照上一年度硕博人才在嘉兴实际缴纳社保的时间确定,具体为:缴纳社保满12个月的可申请12个月补贴,满6个月不满12个月的可申请6个月补贴。硕博人才3年内停止在市本级缴纳社保的,不能再申请工资外津贴。

  6.企业在职人员攻读硕博奖励:对2017-2022年在市本级企业工作期间取得博士、硕士学历和学位的人员(以学历学位证书时间为准),分别给予5万元、3万元的奖励。

  7.硕博人才挂职(兼职)补贴:对来市本级挂职(兼职)的市外高校及科研院所硕博人才(含在高校就读研究生阶段满一年的在校生),在企业工作期间由用人单位提供生活补助和科研经费补助的,给予企业50%的补助(博士最高8万元/年、硕士最高4万元/年),补助时间不超过2年。到机关事业单位挂职的,给予博士3000元/月、硕士2000元/月的补贴,按原渠道列支。挂职(兼职)时间一般不少于2个月。

  线上申报和线年市本级硕博人才补贴申请采取线上申报和线下复核相结合的方式进行。其中,购房补贴、租房补贴、安家补贴、聘用补贴、工资外津贴、攻读硕博奖励这6项由人才申报,挂职(兼职)补贴由用人单位申报。

  方式一:登录嘉兴人才在线网站(),点击“2019市本级硕博倍增计划申报通道”注册申报。

  2.线下复核:线上申报经审核通过后,将通知申请人进行线下复核。申请人须在接到复核通知起10日内持申请表和相关证明材料原件到指定地点进行现场复核。未在规定时间内进行申报(复核)的,视为放弃今年的申报。

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